2017年人均净成本上涨0.1%,达到30,535欧元

时间:2019-06-07
author:温邛

根据国家统计局(INE)今天公布的年度劳动力成本调查,2017年每年的净劳动力成本和工人为30,535.92欧元,比上一年增加0.1%。

一旦从公共管理部门收到的208.83欧元的补贴和扣除概念中加入促进就业和职业培训,总劳动力成本为30,744.75欧元,也增加0.1%。

去年,工资占总成本的74.2%,每个工人的平均总额为22,806.95欧元,增加0.1%。

关于非薪金费用,社会保障的强制性供款为每名工人7,115.88欧元,占总费用的23.2%。

这套工资和社会保障缴款占总费用的97.3%,其中社会福利(如养老金计划)增加299.14欧元,工作费用增加237.​​07欧元(作为合同终止的补偿),遣散费为195.87欧元,专业培训为89.84欧元。

根据调查,劳动力成本最高的活动是电力,燃气,蒸汽和空调(74,275欧元),金融和保险活动(63,776欧元)以及信息和通信(50,472欧元)。 。

另一方面,最低成本相当于酒店(18,845欧元),其他服务(20,552欧元)和行政活动(21,465欧元)。

关于演变,总劳动力成本增幅最大,为3.1%,发生在金融和保险业活动中,最大的下降幅度为3.7%,电力,燃气,蒸汽供应和空调。

关于公司的规模,超过200名工人的总体成本(37,806欧元),工资(28,283欧元)和社会捐款(8,385欧元),以及最重要的社会福利和专业培训费用。 。

去年,50至199名工人的公司每名工人的总成本为32,960欧元,而员工人数为49人或以下的公司则为25,159欧元。

去年,94.2%的中心(占工人的88.6%)通过集体协议规范了劳动关系,与2016年保持一致。

国家集体协议涵盖四分之一的工人和四分之一的工作中心,而一半的员工(和65%的公司)的协议较低(地区,省级......)。

3.2%的工作中心雇用了17.4%的工人,他们签订了集体谈判协议。

统计数据还显示,1.8%的拥有协议的中心(占3.1%的工人)去年改变了他们的工作条件。

自治社区,每名工人的最高净劳动力成本在马德里(36,136欧元),PaísVasco(35,551欧元)和纳瓦拉(32,973欧元)登记。

另一方面,最低的是埃斯特雷马杜拉(24,745欧元),加那利群岛(25,987欧元)和穆尔西亚(27,108欧元)。